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Un remaniement ministériel qui s’annonce modeste à Ottawa

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Le remaniement ministériel de lundi à Ottawa devrait être très mineur et comprendre de modestes changements pour combler le vide laissé par le député néoécossais de longue date, Scott Brison, qui a annoncé son départ du Conseil du Trésor cette semaine.

Le premier ministre Justin Trudeau n’aurait cependant pas l’intention de seulement pourvoir le poste. La démission de M. Brison laisse deux espaces vacants au cabinet — celui d’un siège de la Nouvelle-Écosse et celui de président du Conseil du Trésor — donc par effet domino, au moins deux autres ministres devraient être touchés.

Le premier, et probablement le plus facile, à combler est celui d’un représentant de la Nouvelle-Écosse au cabinet. En 2015, les libéraux avaient remporté les 11 sièges de la Nouvelle-Écosse, donc M. Trudeau peut choisir parmi neuf candidats, puisqu’il faut exclure le président de la Chambre des communes, Geoff Regan. Les noms des députés Bernadette Jordan et Sean Fraser ont été évoqués.

Peu importe qui prend la place de M. Brison comme représentant néoécossais, le ou la nouvelle ministre ne serait pas responsable du Conseil du Trésor.

Malgré ses démarches plus discrètes, le responsable des activités gouvernementales doit avoir un riche parcours pour être nommé à ce poste, donc le premier ministre ne choisira pas une recrue. C’est lui qui tient les cordons de la bourse, qui supervise comment le gouvernement est géré et qui décide comment l’argent sera dépensé. Le président du Conseil du Trésor est aussi responsable de négocier les 27 conventions collectives avec 15 négociateurs distincts.

Ce poste est considéré comme de « très haut niveau ». Ainsi, il faudra choisir quelqu’un d’expérimenté, ce qui laissera un autre siège vacant.

Les ministres principaux restent

Le premier ministre Trudeau ne devrait pas bouger ses ministres à des positions névralgiques et qui sont en train de terminer leur mandat, dont le ministre des Finances, Bill Morneau, et la ministre des Affaires étrangères, Chrystia Freeland. M. Trudeau devrait opter plutôt pour un ministre qui a déjà en grande partie terminé son mandat.

L’un des scénarios correspondant à ces critères serait la réaffectation du ministre de la Sécurité publique, Ralph Goodale, au Conseil du Trésor. M. Goodale est le ministre le plus expérimenté du cabinet Trudeau et a déjà été au cabinet de Jean Chrétien et Paul Martin. Il ne lui reste plus de grand dossier à régler dans son ministère.

Pour minimiser l’effet domino, Bill Blair, l’ancien chef de police de Toronto qui s’était fait confier le nouveau poste de ministre de la Sécurité frontalière et de la Réduction du crime organisé, devrait aller à la Sécurité publique. Le ou la nouvelle venue de la Nouvelle-Écosse serait responsable des fonctions actuelles de M. Blair.

D’autres noms circulent pour le poste de président du Conseil du trésor, dont la ministre de l’Environnement, Catherine McKenna, et la ministre des Services publics, Carla Qualtrough.

Ce sont bien évidemment des rumeurs. Justin Trudeau lui-même a refusé de donner quelconque indice sur les changements qu’il prévoit apporter.

Les événements ministériels ayant lieu lundi donnent toutefois des pistes. En date de vendredi, le ministre de l’Immigration Ahmed Hussen, le ministre de l’Innovation Navdeep Bains, le ministre des Transports Marc Garneau, le ministre du Développement social Jean-Yves Duclos, le ministre des Infrastructures François-Philippe Champagne, le ministre des Anciens combattants Seamus O’Reagan, la ministre du Tourisme Mélanie Joly et la ministre des Sciences et des Sports, Kirsty Duncan, devaient participer à des événements à l’extérieur de la capitale nationale.

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Des normes pour l’industrie de l’ÉPI demandées

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Certains des plus grands fabricants de masques médicaux au Canada ont uni leurs forces pour faire pression sur le gouvernement afin qu’il établisse des normes pour l’industrie de l’équipement de protection individuelle (ÉPI).

L’Association canadienne des fabricants de masques médicaux affirme qu’elle a été fondée plus tôt ce mois-ci pour soutenir et améliorer l’industrie de la fabrication de masques au pays.

Parmi ses membres fondateurs figurent The Canadian Shield de Waterloo, en Ontario, ainsi que Breathe Medical Manufacturing de Kelowna et Inno Lifecare de Vancouver, en Colombie-Britannique.

Le groupe compte travailler avec les gouvernements fédéral et provincial, des experts en santé et des fournisseurs pour approvisionner les marchés locaux et étrangers en masques médicaux sûrs et accessibles.

Le mois dernier, Santé Canada a annoncé un rappel de masques jetables contenant une matière potentiellement dangereuse appelée graphène.

Les masques ont été utilisés par des milliers de Canadiens, principalement dans les écoles et les garderies du Québec.

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La ministre Ng fait valoir les investissements du budget de 2021 à l’appui des petites entreprises et des entrepreneurs

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OTTAWA, ON, le 29 avril 2021 /CNW Telbec/ – Le budget de 2021 est le plan du gouvernement du Canada visant à mener à bien la lutte contre la COVID-19 et à assurer une relance économique vigoureuse pour l’ensemble des Canadiennes et des Canadiens. 

Aujourd’hui, la ministre de la Petite Entreprise, de la Promotion des exportations et du Commerce international, l’honorable Mary Ng, et vice-première ministre et la ministre des Finances, l’honorable Chrystia Freeland, ont participé à une table ronde virtuelle avec des entrepreneurs et des représentants de petites entreprises pour discuter des investissements prévus pour eux dans le Budget 2021 : Une relance axée sur les emplois, la croissance et la résilience.

La récession causée par la COVID-19 a touché de façon disproportionnée les travailleurs à faible revenu, les jeunes, les femmes et les Canadiens racisés. En ce qui concerne les entreprises, il s’agit d’une récession à deux vitesses, certaines ont trouvé des façons de s’adapter et de croître, tandis que plusieurs autres, surtout les petites entreprises, luttent toujours pour survivre. Le budget de 2021 est un investissement sans précédent qui servira à mener à bien la lutte contre la COVID-19 et à faire face aux blessures qui découlent de la récession qu’elle a causée, à accorder la priorité aux gens, à créer des emplois, à faire croître la classe moyenne et à mettre les entreprises sur la voie d’une croissance durable. Avec le budget de 2021, on s’assure que l’avenir du Canada sera florissant, ainsi que plus équitable, plus vert et plus prospère.

La discussion a porté sur les nombreuses mesures proposées dans le budget pour aider les petites entreprises et les entrepreneurs à traverser la pandémie et à ressortir plus forts après la relance. Les ministres ont souligné qu’il s’agissait du budget le plus favorable aux petites entreprises de l’histoire du pays. De la prolongation de mesures d’urgence, comme la Subvention salariale d’urgence du Canada et la Subvention d’urgence du Canada pour le loyer, aux incitatifs à la réembauche de personnel au moment de la reprise, comme le programme d’embauche pour la relance économique du Canada, le budget de 2021 prévoit des investissements majeurs pour soutenir les femmes entrepreneures et les entrepreneurs racisés. Ces investissements comprennent une somme de 146,9 millions de dollars destinée à renforcer la Stratégie pour les femmes en entrepreneuriat, un financement supplémentaire de 51,7 millions de dollars pour le Programme pour l’entrepreneuriat des communautés noires, ainsi qu’un montant de plus de 60 millions de dollars pour les entrepreneurs autochtones.

La protection de la santé et le maintien de la sécurité des Canadiens, surtout pendant cette troisième vague de la pandémie alors que sévissent des variants plus agressifs du virus, demeurent des priorités absolues du gouvernement du Canada. La distribution des vaccins est en cours partout au Canada, soutenue par le gouvernement fédéral dans chaque province et territoire.

Le budget de 2021 est un plan visant à offrir une passerelle aux Canadiens et aux entreprises canadiennes pendant la crise et à assurer une relance vigoureuse. Il appuiera l’offre de près de 500 000 nouvelles possibilités de formation et d’emploi, y compris 215 000 possibilités pour les jeunes; il apportera du soutien aux entreprises des secteurs les plus touchés, comme le tourisme, les arts et la culture; et il accélérera les investissements et la transformation numérique des petites et moyennes entreprises. Le budget de 2021 est un plan qui met le gouvernement sur la bonne voie pour respecter son engagement de créer un million d’emplois d’ici la fin de l’année.

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La santé mentale des entrepreneurs continue à vaciller

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Durement éprouvés par les multiples et variables mesures sanitaires et restrictions qui touchent leurs entreprises, les entrepreneurs voient leur santé mentale osciller continuellement au fur et à mesure que se poursuit la pandémie. 

Un coup de sonde mené par la Banque de développement du Canada (BDC) auprès des entrepreneurs – le troisième après des sondages similaires en novembre et août 2020 – montre que ceux-ci sont plus préoccupés que jamais par les impacts de la pandémie.

Notamment, 42 % des entrepreneurs ont reconnu qu’ils s’inquiètent pour la survie de l’entreprise, un taux en hausse continue depuis août dernier, constate-t-on dans l’étude parue lundi.

Dans la même veine, 52 % des entrepreneurs sont stressés par les impacts de la COVID-19 sur les activités commerciales de leur entreprise (47 % en novembre) et 43 % par les impacts de la COVID-19 sur leur santé et celle de leur famille (35 % en novembre).

Au moment de réaliser le sondage, 41 % des entreprises canadiennes étaient partiellement ou totalement à l’arrêt, a noté la BDC, tout en soulignant que la troisième vague de COVID-19 a porté un nouveau coup dur à l’économie par la suite en mars et en avril, particulièrement en Ontario et dans l’Ouest canadien.

Malgré tout, les entrepreneurs semblaient un peu plus positifs en mars, avec 40 % d’entre eux reconnaissant être déprimés par moment. Ce taux avait auparavant grimpé jusqu’à 47 % en novembre, à l’aube de la deuxième vague.

«Les enquêtes nous révèlent que la santé mentale des entrepreneurs, à l’instar des cas de COVID-19, joue au yoyo. Nous avons constaté une incroyable résilience de la part des propriétaires d’entreprises malgré l’instabilité qui les entoure», a commenté la chef de la direction marketing et ambassadrice de la santé mentale à BDC, Annie Marsolais, par communiqué.

Celle-ci a appelé les entrepreneurs à parler de leurs problèmes et à se confier, en soulignant que seuls 12 % d’entre eux ont indiqué avoir l’intention de consulter un professionnel.

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